Forebyg stress: Udvikling af arbejdspladsen
De tre niveauer
For overskuelighedens skyld har vi delt udvikling af arbejdspladsen op i tre niveauer. Niveauerne er ikke skarpt afgrænsede og forskellige emner og temaer vil ofte have sammenhæng med flere af niveauerne. På de følgende undersider får du også adgang til de værktøjer, der passer til.
Niveauerne er:
Som medarbejder eller leder kan der også være et behov for at arbejde individuelt med stress – som en del af den samlede strategi. Det kan du se mere om her – og finde værktøjer, som understøtter:
Individuelle strategier
Lederens arbejde med stress
Senest revideret den 27. marts 2012
